τι; : συγκέντρωση θεματική : από :

Τετάρτη 16 Ιουλίου 2025 στις 14.00

2 καλέσματα : 1 2

Συγκέντρωση διαμαρτυρίας για το νεο πειθαρχικο δικαιο

ΟΧΙ ΣΤΟ ΝΕΟ ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΟ! Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ!

Παναττική στάση εργασίας της ΑΔΕΔΥ την Τετάρτη 16/7 από τις 13.00 έως τη λήξη του ωραρίου.

Συγκέντρωση στις 14.00 έξω από το Υπουργείο Εσωτερικών, Λ. Βασ. Σοφίας 15.

Η κυβέρνηση έχει εκνευριστεί από τους εκατοντάδες δημοσίους υπαλλήλους που αμφισβητούν την αξιολόγηση, έχει εκνευριστεί που βγαίνουμε στο δρόμο, έχει εκνευριστεί από το τεράστιο κύμα αλληλεγγύης στους διωκόμενους και τις μαζικές κινητοποιήσεις έξω από τα πειθαρχικά συμβούλια. Γι' αυτό και θέλει να μας τρομοκρατήσει.

Η επιτάχυνση των διαδικασιών, η αυστηροποίηση των ποινών και η διεύρυνση των παραπτωμάτων με γενικόλογες διατυπώσεις που «κολλάνε» παντού, έχουν μόνο πολιτικό και φρονηματικό χαρακτήρα και στοχεύουν στα πολιτικά και συνδικαλιστικά μας δικαιώματα. Η επιβολή της οριστικής παύσης και τα εξοντωτικά πρόστιμα για την «άρνηση αναγνώρισης του Συντάγματος», την «έλλειψη αφοσίωσης στην πατρίδα και τη Δημοκρατία», την «παραβίαση της εχεμύθειας», την «άσκηση κριτικής των πράξεων της προϊσταμένης αρχής», την «αναξιοπρεπή ή ανάρμοστη ή ανάξια για υπάλληλο συμπεριφορά εντός ή εκτός υπηρεσίας» στοχεύουν τους συνδικαλιστικούς και πολιτικούς μας αγώνες. Οι ποινές για την «εκδήλωση κάθε μορφής βίας και παρενόχλησης στην εργασία» δεν αφορούν τους μαστροπούς αστυνομικούς που παραμένουν στην υπηρεσία τους. Ακόμα και το παράπτωμα του να «μην φέρουν τα μέσα ατομικής προστασίας που τους παρέχει η υπηρεσία», οι εργαζόμενοι των ΟΤΑ θα χρησιμοποιηθεί για να στοιχειοθετηθεί ατομική ευθύνη ακόμα και για τα δεκάδες θύματα των εργοδοτικών εγκλημάτων. Και ακολουθεί η εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας, που θα συνδυαστεί σίγουρα με παραπτώματα όπως η «μη τήρηση του ωραρίου» και, βεβαίως, η άρση τα μονιμότητας.

Μα το πιο σημαντικό είναι ότι το νέο πειθαρχικό προβλέπει έως και οριστική παύση για την «άρνηση υπαλλήλου να λάβει μέρος, να διευκολύνει ή να προβεί στη διαδικασία αξιολόγησης είτε ως αξιολογητής είτε ως αξιολογούμενος» με κατώτερη ποινή πρόστιμο ίσο με τις αποδοχές δυο (2) μηνών!! Είναι προφανές ότι το παράπτωμα της «αδικαιολόγητα μη έγκαιρης σύνταξης έκθεσης αξιολόγησης», που ήδη υπήρχε, δεν μπορούσε να καλύψει τις παραπομπές υπαλλήλων που συμμετείχαν στην καθόλα δικαιολογημένη, αλλά και δίκαιη, απεργία- αποχή από την αξιολόγηση.

Για το σύστημα οι δημόσιοι υπάλληλοι πρέπει να είναι σιωπηλοί, υπάκουοι και πρόθυμοι να εκτελέσουν οποιαδήποτε εντολή με σκυμμένο το κεφάλι και, αν διαπράξουν παράπτωμα, έτοιμοι να υπογράψουν την περίφημη «πειθαρχική συναλλαγή» για να «πέσουν στα μαλακά».

Είναι τουλάχιστον προκλητικό η κυβέρνηση που «τσαλαπατά» το Σύνταγμα καθημερινά, που καταπατά τα συνδικαλιστικά, ατομικά και πολιτικά δικαιώματα, καταργεί στην πράξη το άρθρο 16 και την μονιμότητα των δημοσίων υπαλλήλων, να μιλά για «αφοσίωση στο Σύνταγμα». Είναι πρόκληση να μιλά για «αφοσίωση στην πατρίδα» όταν έχει υποθηκεύσει και παραδώσει κάθε κομμάτι γης αυτής της χώρας στα συμφέροντα των ιμπεριαλιστών του πλανήτη. Είναι γελοίο να βαφτίζονται «παραβίαση της εχεμύθειας» οι συνδικαλιστικές ανακοινώσεις και τοποθετήσεις ακόμα και η δημοσιοποίηση στους συναδέλφους των πειθαρχικών διώξεων. Είναι πρόκληση να ονομάζονται οι δίκαιοι και αναγκαίοι αγώνες των εργαζομένων για την υπεράσπιση των δικαιωμάτων και των κατακτήσεών τους, «αναξιοπρεπής συμπεριφορά».

Το νέο πειθαρχικό είναι τόσο αόριστα και γενικόλογα διατυπωμένο, ώστε να χωράει κάθε συμπεριφορά που…ενοχλεί. Δεν αφορά τους επίορκους. Αφορά όλους μας, όλους όσους τολμούν να αντιστέκονται και να διεκδικούν. Το ζήτημα της τρομοκρατίας των λαϊκών αντιστάσεων, όμως, αφορά όλο το λαό και πρέπει να μας βρει απέναντι.

ΤΑΞΙΚΗ ΠΟΡΕΙΑ


ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Κ.Δ. ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ : ΟΧΙ ΣΤΟ ΝΕΟ ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΟ ΔΙΚΑΙΟ

ΟΧΙ ΣΤΟ ΝΕΟ ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΟ ΔΙΚΑΙΟ

ΟΛΟΙ & ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΠΑΝΑΤΤΙΚΗ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ, 16 ΙΟΥΛΙΟΥ, ΑΠΟ ΤΙΣ 13.00 ΕΩΣ ΤΗ ΛΗΞΗ ΤΟΥ ΩΡΑΡΙΟΥ

ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΣΤΙΣ 14.00 ΣΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ ΓΙΑ ΤΟ ΝΕΟ ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΟ ΔΙΚΑΙΟ

Συναδέρφισσες, Συνάδελφοι

Η κυβέρνηση μέσα στο κατακαλόκαιρο φέρνει προς ψήφιση το νέο πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπάλληλων, το οποίο έρχεται να ενισχύσει και να θωρακίσει τον αντιδραστικό Δημοσιοϋπαλληλικό Κώδικα που διατήρησαν σε ισχύ όλες οι κυβερνήσεις επιδιώκοντας να διαμορφώσει ένα ακόμα πιο ασφυκτικό και εκφοβιστικό πλαίσιο λειτουργίας και εργασίας των Δημοσίων Υπαλλήλων ώστε να είναι πιο "αποτελεσματικό", βαφτίζοντας πειθαρχικά παραπτώματα ενέργειες και δράσεις που έχουν να κάνουν με την κοινωνική, πολιτική και συνδικαλιστική δράση των δημοσίων υπαλλήλων. Αναλυτικότερα, με το νέο νομοσχέδιο:

  • Αντικαθίστανται οι αιρετοί, στα πειθαρχικά συμβούλια, με Νομικούς Συμβούλους του Κράτους. Θα αποφασίζουν, δηλαδή, για την τύχη μας οι ίδιοι που παρίστανται στα δικαστήρια ως δικηγόροι του κράτους, κατά των πολιτών και των υπαλλήλων.
  • Προβλέπει ηλεκτρονικές εξ αποστάσεως συνεδριάσεις των πειθαρχικών συμβουλίων για να αποκλείσει τις «ενοχλητικές» συγκεντρώσεις αλληλεγγύης των διωκόμενων, μειώνει από 5 σε 3 τους μάρτυρες που μπορεί να επικαλεστεί ο διωκόμενος και επισπεύδει όλες τις διαδικασίες που αφορούν πειθαρχικά υπαλλήλων,
  • Διευρύνει τα πειθαρχικά παραπτώματα με γενικόλογες διατυπώσεις που «κολλάνε» παντού, αυστηροποιεί και επεκτείνει τις ποινές, ακόμα και για παραπτώματα όπως η «μη τήρηση του ωραρίου», που θα συνδυαστεί με την επικείμενη εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας και στο δημόσιο,
  • Εισάγεται ως ιδιώνυμο πειθαρχικό αδίκημα η "άρνηση υπαλλήλου να λάβει μέρος, να διευκολύνει ή να προβεί στη διαδικασία αξιολόγησης" αρχικά, με ποινή προστίμου αποδοχών τουλάχιστον 2 μηνών και στη συνέχεια με την ποινή της οριστικής παύσης - απόλυσης στην περίπτωση αποχής από την αξιολόγηση για δύο συνεχόμενες αξιολογικές περιόδους. Η αξιολόγηση δείχνει το πραγματικό της πρόσωπο: δεν έγινε για να μας διευκολύνει, έγινε για να μας τρομοκρατήσει. Η αποχή από την αξιολόγηση αποτελεί άσκηση του συνδικαλιστικού και συνταγματικού δικαιώματος στην απεργία.
  • Προστίθενται νέα αδικήματα για τα οποία μπορεί να επιβληθεί η ποινή της οριστικής παύσης - απόλυσης (π.χ. άσκηση εργασίας ή έργου με αμοιβή χωρίς προηγούμενη άδεια της υπηρεσίας!). Ταυτόχρονα, διατηρείται η "ανάξια" ή "αναξιοπρεπής" συμπεριφορά εντός ή εκτός υπηρεσίας (π.χ. εκπαιδευτικοί διώχθηκαν με την κατηγορία της «κακόβουλης άσκησης κριτικής προς την προϊσταμένη αρχή», επειδή ανέδειξαν μια σειρά από ελλείψεις στα σχολεία ή με την κατηγορία της «αναξιοπρεπούς και ανάρμοστης συμπεριφοράς» για τη συμμετοχή σε κινητοποιήσεις για την προάσπιση των εργασιακών τους δικαιωμάτων, όπως η εκπαιδευτικός Χρύσα Χοτζόγλου.
  • Ορίζει ως πειθαρχικό παράπτωμα, που επισύρει έως και την οριστική παύση, την «παραβίαση εχεμύθειας», κατηγορία που έχει χρησιμοποιηθεί επανειλημμένως ενάντια σε υπαλλήλους που «τόλμησαν» να αναρτήσουν ανακοινώσεις και καταγγελίες για ζητήματα που άπτονται της δουλειάς τους, όπως ο γιατρός που μίλησε για το χαλασμένο ασανσέρ στον Ερυθρό. Ενισχύονται σημαντικά οι περιπτώσεις για τις οποίες μπορούν να επιβληθούν εξοντωτικά οικονομικά πρόστιμα που μπορούν να φτάσουν έως και 30.000 ευρώ ή ακόμη και 100.000 ευρώ!
  • Ορίζει ως πειθαρχικό παράπτωμα, που επισύρει έως και την οριστική παύση, την «άρνηση αναγνώρισης του Συντάγματος», παράπτωμα που θα συνδυαστεί σίγουρα και άμεσα με την επικείμενη ένταξη της υποχρέωσης αξιολόγησης στο Σύνταγμα. Αυτοί που αμφισβητούν την μονιμότητα και θεσμοθετούν τα ιδιωτικά πανεπιστήμια, εγκαλούν τους υπαλλήλους για άρνηση αναγνώρισης του Συντάγματος,
  • Ορίζει ως πειθαρχικό παράπτωμα, που επισύρει έως και την οριστική παύση, την «έλλειψη αφοσίωσης στην πατρίδα και τη Δημοκρατία», ποινικοποιώντας, δηλαδή, την πολιτική και συνδικαλιστική δράση που αμφισβητεί τις εκάστοτε κυβερνητικές επιλογές,
  • Προβλέπεται ένα διευρυμένο και αυστηρότερο πλαίσιο ποινών. Εισάγονται νέες ποινές, όπως η αφαίρεση έως 4 μισθολογικών κλιμακίων και η στέρηση μισθολογικής εξέλιξης έως και 5 έτη. Αυξάνονται τα πρόστιμα αποδοχών που μπορούν να επιβάλουν οι πειθαρχικά προϊστάμενοι (π.χ. αύξηση του προστίμου του υπουργού από αποδοχές 3 μηνών σε 5 μήνες, κλπ.).
  • Διευρύνονται οι περιπτώσεις για θέση υπάλληλου σε αυτοδίκαιη αργία από τη Διοίκηση χωρίς τη γνώμη του Πειθαρχικού Συμβουλίου (π.χ. σύλληψη, επιβολή περιοριστικών όρων αντί προσωρινής κράτησης, κλπ.). Είναι γνωστό ότι πολλοί συνάδελφοι αγωνιστές έχουν συλληφθεί στο πλαίσιο της ποινικοποίησης της συνδικαλιστικής δράσης! Δεν θα επιτρέψουμε να επιβληθεί μια τέτοια διαδικασία σε συνάδελφο που διώκεται ποινικά για πολιτική - συνδικαλιστική δράση!
  • Καταργείται η δυνατότητα άσκησης ένστασης κατά των αποφάσεων των Πειθαρχικών Συμβουλίων, δηλαδή ένα θεμελιώδες δικαίωμα νομικής προστασίας των δημοσίων υπαλλήλων. Έτσι, οι συνάδελφοι θα αναγκάζονται να στρέφονται στη δαπανηρή, ψυχοφθόρα και χρονοβόρα διαδικασία της δικαστικής προσφυγής. Εισάγεται ο θεσμός της πειθαρχικής συνδιαλλαγής. Στη διαδικασία αυτή, ο διωκόμενος υπάλληλος καλείται να ομολογήσει την ενοχή του, δηλαδή να υπογράψει μία δήλωση μετανοίας, με αντάλλαγμα την επιβολή μικρότερης ποινής.
  • Εισάγεται ο θεσμός της πειθαρχικής συνδιαλλαγής. Στη διαδικασία αυτή, ο διωκόμενος υπάλληλος καλείται να ομολογήσει την ενοχή του, δηλαδή να υπογράψει μία δήλωση μετανοίας, με αντάλλαγμα την επιβολή μικρότερης ποινής.
  • Ακόμη, εισάγεται ο πρωτοφανής τρόπος επιδόσεων με e-mail, το οποίο θα θεωρείται ότι ο διωκόμενος υπάλληλος το έλαβε 3 εργάσιμες ημέρες από την αποστολή του, ανεξάρτητα από το εάν έχει απαντήσει ο ίδιος ότι έλαβε γνώση! Για την πιο απλή περίπτωση που ο υπάλληλος θα βρίσκεται σε νόμιμη άδεια, δεν υπάρχει καμία πρόβλεψη!! Με το νομοσχέδιο αυτό το κράτος δεν στοχεύει στους επίορκους. Θωρακίζει έναν πειθαρχικό μηχανισμό που θα λειτουργεί ως φόβητρο για όσους τολμούν να σηκώνουν κεφάλι, να διεκδικούν, να αντιστέκονται, να μη σιωπούν ποινικοποιώντας εν τέλει ΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΗ ΠΑΛΗ και ΑΠΕΙΛΕΙ με απόλυση ΟΛΟΥΣ ΜΑΣ για ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΔΡΑΣΗ, ΑΓΩΝΑ, ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ!!

Προσπαθούν δηλαδή, να καταργήσουν με έμμεσο τρόπο την μονιμότητα χωρίς συνταγματική αναθεώρηση, όπως έχει προαναγγείλει ο Πρωθυπουργός μέσω του «στημένου» ερωτήματος δημοσκόπησης «εάν πρέπει να καταργηθεί η μονιμότητα ώστε να απομακρύνονται όσοι δεν κάνουν σωστά τη δουλειά τους», τη στιγμή που το υπάρχον θεσμικό πλαίσιο τιμωρεί ήδη αρκετά σοβαρά τα πραγματικά σοβαρά αδικήματα - πλαστογραφίες, διαφθορά, εγκλήματα κατά της γενετήσιας ελευθερίας κ.ά.

Καλούμε όλους τους συναδέλφους και τα πρωτοβάθμια σωματεία μέλη μας να μετάσχουν μαζικά στην στάση εργασίας την Τετάρτη, 16 Ιουλίου, στις 13.00 έως τη λήξη του ωραρίου και συγκέντρωση διαμαρτυρίας στις 14.00 στο Υπουργείο Εσωτερικών.

Να μην τους κάνουμε τη χάρη! Να συμμετέχουμε μαζικά σε όλες τις κινητοποιήσεις που θέλουν να υπερασπιστούν τα δικαιώματα και τις κατακτήσεις μας. Είναι υποχρέωσή μας να τα διαφυλάξουμε.

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ Η ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΒΑΪΤΣΗ ΣΟΥΛΤΑΝΑ ΜΑΛΑΦΟΥΡΗ ΑΓΓΕΛΙΚΗ